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#LavoroDignitoso

La promozione e la protezione del lavoro sono al centro del nostro Focus “Welfare e contrattazione”. Inoltre seguiamo regolarmente gli sviluppi del mondo del lavoro nelle aziende e nel Terzo Settore. Approfondisci il Goal 8 sul sito di ASviS.

Quello della sostenibilità è ormai un tema ricorrente nel dibattito pubblico. Per tale ragione, da giugno 2020 abbiamo scelto di approfondire i nessi tra i cambiamenti in atto nel welfare italiano e i 17 Sustainable Development Goals, gli Obiettivi di sviluppo sostenibile dell’Agenda 2030 dell’ONU.

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18/03/2022

Un nuovo bando a sostegno della transizione digitale nel Terzo Settore

Fondazione Cariplo e Compagnia di San Paolo presentano "Evoluzioni. Transizione digitale nell'economia sociale", un nuovo bando dedicato al supporto e al rafforzamento del processo di transizione digitale per le realtà del Terzo Settore. In totale sono stanziati 1,8 milioni di euro. C'è tempo fino al 22 aprile per candidarsi.
Redazione
18/03/2022

Smart working: lo svantaggio del settore pubblico

Se nel settore privato sarà possibile accedere allo smart working in regime semplificato fino al 30 giugno, nel Pubblico la modalità ordinaria di lavoro è già tornata a essere quella in presenza. Per le Pubbliche Amministrazione c'è bisogno di un grande salto culturale per cogliere l'innovazione che il lavoro agile può produrre.
Valentino Santoni
18/03/2022

Welfare aziendale: i buoni che fanno bene ai territori

TreCuori, società benefit che opera sul mercato del welfare aziendale, ha ideato dei buoni spesa che i dipendenti delle imprese che fanno welfare possono utilizzare per acquistare beni e servizi. La peculiarità? Sono spendibili nei negozi e nelle piccole attività commerciali del proprio territorio, e non solo nelle grandi catene o sui siti di e-commerce.
Valentino Santoni
17/03/2022

Lavoro domestico: 2 milioni di colf, badanti e assistenti familiari in Italia

L'Osservatorio DOMINA ha da poco pubblicato il Terzo Rapporto Annuale sul lavoro domestico. Il documento offre una panoramica sul settore dell'assistenza domestica in Italia, analizzando la composizione della forza lavoro, la gestione dei datori di lavoro e l'impatto economico e fiscale di questo settore. Più della metà del settore è composto da lavoratori irregolari.
Redazione
15/03/2022

Benessere psicologico: con la pandemia un nuovo ruolo per le aziende

I problemi legati alla salute mentale sono cresciuti negli ultimi due anni, spingendo diverse imprese a investire per tutelare i propri dipendenti. Ma ci possiamo aspettare un impegno simile anche superata l'emergenza? Ne abbiamo parlato con alcuni esperti del tema.
Paolo Riva
10/03/2022

Torino: pronti all’impatto?

Nel sesto approfondimento di ABNE, il progetto che stiamo realizzando con Slow News per raccontare cos'è e come funziona la Politica di coesione europea, si affronta il tema della digitalizzazione del Terzo Settore guardando all'esperienza del capoluogo piemontese, che negli ultimi anni si è rivelato un grande laboratorio di innovazione (anche) per il mondo non profit (anche) sul digitale.
Redazione
09/03/2022

Perché la denatalità è un problema per il welfare

La popolazione italiana continua a diminuire e questo genera conseguenze su vari fronti, tra cui la sostenibilità del nostro sistema di protezione sociale. In questo articolo Ester Bonomi ci aiuta a capire quali sono le cause della denatalità e come i diversi Paesi europei hanno cercato di porre un freno al calo demografico. Esempi a cui potrebbe guardare l’Italia per ripensare il suo approccio al tema.
Ester Bonomi
03/03/2022

Il piano del Governo per i NEET

Il fenomeno dei giovani che non studiano, non lavorano e non sono inseriti in percorsi di formazione in Italia resta su livelli allarmanti. Il Dipartimento per le Politiche giovanili e il Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali hanno quindi elaborato il Piano nazionale “Neet working” per affrontare la questione.
Redazione
28/02/2022

Lo smart working è una risorsa, ma non lasciamo indietro le piccole imprese

Secondo una recente indagine dell'INAPP circa 7,2 milioni di lavoratori stanno sperimentando lo smart working in Italia. In molti vorrebbero continuare a svolgere la loro attività in "modalità agile" nel prossimo futuro, ma per i dipendenti delle micro e piccole imprese le possibilità sono limitate.
Valentino Santoni
23/02/2022

Perché è necessario comunicare e “raccontare” il piano di welfare aziendale

Alcuni dei più noti approfondimenti dedicati al welfare aziendale mettono in luce come la corretta comunicazione del piano ai dipendenti e ai collaboratori dell'impresa sia essenziale. Sulla stessa linea è la Prassi di Riferimento UNI 103:2021, che evidenzia come senza il giusto coinvolgimento dei beneficiari si rischi un fallimento. Valentino Santoni ci aiuta ad approfondire questo tema, poco trattato ma molto importante per lo sviluppo del welfare aziendale.
Federico Piccini Corboud
17/02/2022

Le potenzialità del Reddito di cittadinanza e le correzioni di cui ha bisogno

Sull’ultimo numero della Rivista Politiche Sociali/Social Policies Gianluca Busilacchi, Giovanni Gallo e Matteo Luppi riflettono sui limiti della misura, che persistono a tre anni dalla sua approvazione. Di seguito gli autori ci propongono una sintesi del loro lavoro di analisi, riguardante gli aspetti di condizionalità richiesti per l’accesso e quelli legati alla sua concreta implementazione.
Gianluca Busilacchi
11/02/2022

Mondo del lavoro e Covid-19: la pandemia non ha colpito tutti allo stesso modo

Luca Davico, curatore del Rapporto Giorgio Rota, propone alcune riflessioni sull'impatto che la pandemia ha avuto sul sistema occupazionale italiano. Secondo i dati raccolti dal rapporto, i gap di genere e generazionali risultano in forte aumento. Al tempo stesso i redditi e i consumi si sono ridotti considerevolmente, soprattutto al Nord. E sullo smart working è necessaria una riflessione più approfondita.
Luca Davico
10/02/2022

Territorio, salute, istruzione e digitale: con la pandemia cambia il welfare aziendale

Abbiamo intervistato Paola Blundo, che che da gennaio 2022 ha assunto la carica di Direttore Welfare di Edenred Italia, uno dei principali operatori di welfare aziendale in Italia. Ci ha spiegato come stanno cambiando le proposte delle imprese nel campo del welfare e come si stanno evolvendo i bisogni dei lavoratori a seguito della pandemia.
Valentino Santoni
04/02/2022

Parte il programma Impact4Coop, un fondo per la ripresa delle cooperative sociali

Impact4Coop è il nome del fondo nato dalla collaborazione tra Fondazione Cariplo e Fondazione Social Venture Giordano Dell’Amore e si pone come una risposta agli effetti negativi della pandemia sulle cooperative sociali. Lo stanziamento di 1,2 milioni di euro permetterà un rafforzamento del settore cooperativo in termini occupazionali e di impatto generato attraverso i servizi.
Redazione
03/02/2022

Nasce il Fondo per la Repubblica Digitale: nuove competenze per affrontare le diseguaglianze

Ministero dell'Innovazione Tecnologica, Ministero dell'Economica e ACRI hanno hanno definito il funzionamento dello strumento che finanzierà progetti per accrescere e migliorare le competenze digitali degli italiani. Prevede un investimento complessivo di 350 milioni di euro da parte delle Fondazioni di origine bancaria ed è realizzato mutuando il modello del Fondo per il contrasto alla povertà educativa.
Redazione
02/02/2022

La sperimentazione del Diversity Management per dare voce alle opportunità di genere

Su Impresa Sociale Maria Lucia Piga e Daniela Pisu analizzano i cambiamenti organizzativi interni ad alcune realtà sarde del Terzo Settore. Il loro articolo si concentra, in particolare, sull'introduzione di policy aziendali di Diversity Management e sul loro valore in ambito di inclusione e parità di genere all'interno delle organizzazioni.
Redazione
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